Консультант 1С( Алабуга, ОЭЗ ППТ )

31 Октября

от 90 000 руб.

Город:

Менделеевск

Занятость:

Полная занятость

Компания "Алабуга, ОЭЗ ППТ"

ВАКАНСИЯ С ПЕРЕЕЗДОМ В РЕСПУБЛИКУ ТАТАРСТАН Г. ЕЛАБУГА

Обязанности:

Администрирование системы 1С:KPI: взаимодействие с разработчиками, оптимизация системы, обеспечение бесперебойной работы и отработка багов;
Тестирование доработок в 1С, нахождение багов и работа над их устранениями совместно с разработчиками;
Сбор и анализ обратной связи по работе в 1С:KPI от сотрудников отдела MBO, внесение предложений по улучшению системы;
Работа с концептами: разработка требований, контроль реализации концептов;
Предоставление доступа пользователям, работа с возражениями. Ведение отчетности по предоставленному доступу. Формирование списков на приказы;
Настройка подчинения, смена прав у руководителей на закрытие своих подчиненных, а также настройка списка подчинения в портале сотрудника;
Ведение дорожной карты проектов, содержание её в актуальном состоянии в течение месяца.

Требования:

Навыки грамотной устной и письменной речи;
Навык сбора, оценки и анализа информации;
Способность анализировать требования, выявлять проблемы и предлагать решения;
Опыт администрирования/работы 1С;
Ответственность, работоспособность, гибкость, стрессоустойчивость;
Умение работать с большим объемом информации;
Навык многозадачности;
Понимание архитектуры 1С и ее компонентов (клиент-сервер, веб-клиент);
Понимание структуры данных и принципов их организации в 1С;
Основные навыки планирования, организации и контроля выполнения проектов по автоматизации;
Способность обучать сотрудников работе с системой, помогать в решении оперативных вопросов;
Умение быстро адаптироваться к изменениям требований и обновлениям системы.

Условия:

Конкурентный уровень з/п (обсуждается индивидуально);
Дневная рабочая неделя (ненормированная);
Работа в крупной и стабильной компании – в структуре самой большой ОЭЗ в Европе;
Транспорт до работы из г. Елабуга, г. Набережные Челны, г. Менделеевск;
Полис добровольного медицинского страхования;
Предоставление платного жилья;
Оплачиваемые отпуска и больничные;
Гарантия профессионального роста, бесплатное обучение;
Амбициозная, проектно-ориентированная команда;
Корпоративы, командные игры, мозговые штурмы, реализация нестандартных задач;
Карьерный рост при наличии и обретения в процессе работы необходимых компетенций.